préparer et conduire le changement

Informations générales

  • Public concerné  : Personnels  des bibliothèques ayant vocation à s'inscrire dans un projet induisant un changement
  • Pré-requis  : aucun
  • Durée  : 1 jour
  • Dates  : 31 mai 2017
  • Horaires  : 9 h 30 - 17 h
  • Lieu  : Média Centre-Ouest

Objectifs - Permettre aux personnes formées

  • de préciser les motifs et le contexte des évolutions organisationnelles et opérationnelles envisagées,
  • de décliner ces évolutions en objectifs tangibles,
  • d’identifier les enjeux aux niveaux individuel et collectif,
  • de construire une démarche d'accompagnement du changement,
  • de formaliser un plan d'action et de communication adapté à leur établissement ou à leur service.

Contenus  : les processus d’appropriation

  • les différents types de changement, les attitudes face au changement, les approches psychologiques et sociologiques du changement.
  • l'analyse des différentes dimensions du changement projeté : type d'organisation à mettre en place, les changements au niveau individuel et collectif, l'évolution professionnel et le développement des compétences, le repérage des facteurs facilitateurs et de résistance
  • la préparation et la mise en oeuvre du changement : l'analyse stratégique e tle jeu des acteurs, les freins et les appuis dans le processus du changement, les démarches de conviction et d'engagement, les facters déterminants dans la conduite du changement, le rôle de l'encadrement, le management du changement.
  • la communication associée au changement : une communication pertinente, éléments essentiels du plan d'information et de communication, les messages , la temporalité, les dispositifs de régulation et d'ajustement.

Méthodes

La démarche proposée est participative et s'appuie sur des modalités variées: temps de travail personnel et en groupe, études de cas, exposés théoriques et méthodologiques, échanges structurés, construction de solutions et d'outils. 
Apports théoriques et méthodologiques à partir de pratiques réelles et situations concrètes. 

Intervenant

  Philippe Fabre - Consultant en ressources humaines
http://philippe-fabre-conseil.com

Modalités d’inscription

Date limite d’inscription  : 10 mai 2017
Nombre de places  : 12
Contact  : Média Centre-Ouest - Tél : 05.49.45.33.74 / Fax : 05.49.45.40.76 / Courriel : mediacentreouest@univ-poitiers.fr
Coût  :
Gratuit pour les personnels des universités de La Rochelle, Limoges, Orléans, Poitiers et Tours
Autres personnels : 110 € (coût journée)


Université de Poitiers - 15, rue de l'Hôtel Dieu - TSA 71117 - 86073 POITIERS Cedex 9 - France - Tél : (33) (0)5 49 45 30 00 - Fax : (33) (0)5 49 45 30 50 - webmaster@univ-poitiers.fr